雇用慣行の変化と女性労働

著者

書誌事項

雇用慣行の変化と女性労働

中馬宏之, 駿河輝和編

東京大学出版会, 1997.6

タイトル別名

Changing employment practices and female labor force

タイトル読み

コヨウ カンコウ ノ ヘンカ ト ジョセイ ロウドウ

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注記

内容: はしがき(中馬宏之, 駿河輝和), 序章: 雇用慣行の変化と女性労働, 第I部: 「日本型」雇用慣行の変容(1章「日本企業の雇用調整」-5章「就職市場における大学の銘柄効果」), 第II部: 女性をとりまく雇用環境(6章「日本における男女賃金格差の要因分析」-10章「アンペイド・ワークの理論と女性労働」), 図表一覧, 執筆者一覧

各章末: 参考文献

収録内容

  • 雇用慣行の変化と女性労働 : 課題と要約 / 中馬宏之, 駿河輝和 [執筆]
  • 日本企業の雇用調整 : 企業利益と解雇 / 駿河輝和 [執筆]
  • 経済環境の変化と中高年層の長勤続化 / 中馬宏之 [執筆]
  • 生え抜き登用の後退と内部労働市場の変質 : マイクロ・データによる検証 / 小野旭 [執筆]
  • 賃金勾配における企業特殊的人的資本とインセンティブ / 大日康史, 浦坂純子 [執筆]
  • 就職市場における大学の銘柄効果 / 安部由起子 [執筆]
  • 日本における男女賃金格差の要因分析 : 同一職種に就く男女労働者間に賃金格差は存在するのか? / 中田喜文 [執筆]
  • 男女賃金格差の経済理論 / 川口章 [執筆]
  • コース別人事制度と女性労働 / 脇坂明 [執筆]
  • 女性の就業選択 : 家庭内生産と労働供給 / 永瀬伸子 [執筆]
  • アンペイド・ワークの理論と女性労働 / 篠塚英子 [執筆]

内容説明・目次

内容説明

日本の労働市場の構造変化を解明。「日本型」雇用慣行のゆくえは？女性をとりまく雇用システムはいかに変容を遂げるのか。

目次

  • 序章　雇用慣行の変化と女性労働—課題と要約
  • １章　日本企業の雇用調整—企業利益と解雇
  • ２章　経済環境の変化と中高年層の長勤続化
  • ３章　生え抜き登用の後退と内部労働市場の変質—マイクロ・データによる検証
  • ４章　賃金勾配における企業特殊的人的資本とインセンティブ
  • ５章　就職市場における大学の銘柄効果
  • ６章　日本における男女賃金格差の要因分析—同一職種に就く男女労働者間に賃金格差は存在するのか？
  • ７章　男女間賃金格差の経済理論
  • ８章　コース別人事制度と女性労働
  • ９章　女性の就業選択—家庭内生産と労働供給
  • １０章　アンペイド・ワークの議論と女性労働

「BOOKデータベース」 より

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