職場のいじめ・パワハラと法対策
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職場のいじめ・パワハラと法対策
民事法研究会, 2020.10
第5版
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職場のいじめパワハラと法対策
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ショクバ ノ イジメ・パワハラ ト ホウタイサク
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参考文献: p341
Description and Table of Contents
Description
パワハラ防止法・新労災認定基準に対応！セクハラ、マタニティ・ハラスメント、アカデミック・ハラスメントから、新型コロナウイルスに関連したハラスメントまで、あらゆるハラスメントに対する対処法を、具体的にわかりやすく解説！
Table of Contents
- 第１章 「ハラスメント」とは？（「ハラスメント」とは？；ハラスメントの実態—日本の場合 ほか）
- 第２章 職場のいじめ・パワハラの法的責任（ハラスメントと法的責任の諸相；パワハラ防止法等の内容 ほか）
- 第３章 ハラスメントに対する対処法—「被害者」側（被害者自身の対処法；被害者のサポート ほか）
- 第４章 ハラスメントに対する対処法—「行為者（＝加害者）」・事業者（＝使用者）側（行為者自身の対処法；使用者（＝事業主）の対処法 ほか）
- 第５章 ハラスメントの予防法（はじめに—いかにハラスメントをなくすか？；新たなステージに入ったハラスメント規制 ほか）
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