日本的経営の労務管理

著者

• 田中, 博秀 タナカ, ヒロヒデ

書誌事項

日本的経営の労務管理

田中博秀著

同文舘出版, 1988.12

タイトル読み

ニホンテキ ケイエイ ノ ロウム カンリ

内容説明・目次

内容説明

最近、労務管理の見直しを行う企業がふえている。労務管理の、どこを、なぜ、どう改めるのかについて試行錯誤が始まっている。日本的労務管理は、昭和３０年以降、高度経済成長期に企業で自然発生的にできあがったものであり、国際化時代を迎えて、いま再構築を迫られている。本書は、第１部—労務管理の基本問題第２部—「日本的」といわれる特徴第３部—日本的労務管理の表と裏（国際化の条件とその限界）について解説する。

目次

• 第１部　労務管理の基本問題（基本的考え方の吟味；労務管理の課題と体系）
• 第２部　「日本的」といわれている特徴（職務（ジョブ）管理にみる日本的特徴；「入口」、「出口」管理にみる日本的特徴；「入口」と「出口」の間の「途中」管理にみる日本的特徴；賃金・労働条件管理にみる日本的特徴；労使関係管理にみる日本的特徴；職務を離れた「人」の管理にみる日本的特徴）
• 第３部　日本的労務管理の表と裏（労務管理システムとしての特徴；日本的労務管理の国際化の条件とその限界）

「BOOKデータベース」 より

詳細情報

• NII書誌ID(NCID): BN02879885
• ISBN:
  • 4495342312
• 出版国コード: ja
• タイトル言語コード: jpn
• 本文言語コード: jpn
• 出版地: 東京
• ページ数/冊数: 228p
• 大きさ: 20cm
• 分類:
  • NDC8 : 336.4
  • NDLC : DH311
• 件名:
  • BSH : 労務管理