白井 久美子 SHIRAI Kumiko

ID:9000045431007

日本ユニシス株式会社 Nihon Unisys, Ltd (2012年 CiNii収録論文より)

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論文一覧:  1件中 1-1 を表示

  • 企業変革時の人的資源問題に関する考察

    白井 久美子 , 越島 一郎 , 梅田 富雄

    企業革新時は事業プログラムの変革にあわせ人的資源をコントロールすることが肝要である。変革後の事業プログラムに必要な人的資源の見積もりや人材ポートフォリオの変更に関する指針を定式化が可能で、事業プログラム運営に最適な人的資源の質と量を求め、活用する具体的なメソドロジーが求められる。本稿では、先に発表したピンチテクノロジーを応用した人的資源の活用に関する研究成果を拡張して、より効果的に事業プログラムの …

    国際P2M学会誌 6(2), 127-139, 2012

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