仕事の態度と価値観についての調査研究 : 中国社会人を対象に(人間心理学科)

• 李 艶

• Yan Li

書誌事項

タイトル別名

• 仕事の態度と価値観についての調査研究--中国社会人を対象に
• シゴト ノ タイド ト カチカン ニ ツイテ ノ チョウサ ケンキュウ チュウゴク シャカイジン オ タイショウ ニ

抄録

type:P(論文)

中国における20歳代の社会人205名,40歳代の社会人189名を対象に調査を実施した。調査の項目はMOW国際研究チームによって作成された尺度を参考にして,質問紙を開発した。その結果,20歳代の社会人は「仕事上の倫理」の強度は40歳代の人より弱いことがわかった。「達成動機」の尺度では年齢差に有意義性が見られなかった。「なぜ仕事をするか」の尺度では,20歳代の社会人は「利益」「経済」「勉強のチャンス」「興味」「地位」を重視したが,40歳代の人は「家族生計の維持」「安全保障」「社会への貢献」をより重視することを明らかにした。これらは各年代の社会,経済,家庭などの事情によるものと考えられる。「人生はどうあるべきか」の尺度について,この二つの年代の人たちは「仕事をする」「レジャーを楽しむ」「家庭のために責任を果たす」点では,得点が高かった。「老後の準備」について,40歳代の人は20歳代の人より得点が有意に高かった,これは40歳代の人の特徴を表す。

収録刊行物

• 聖泉論叢

  聖泉論叢 13 1-12, 2005

  [出版社不明]

キーワード

• 仕事の態度と価値観
• 達成動機
• 仕事上の倫理
• 競争

詳細情報

• CRID: 1390572174581497984
• NII論文ID: 110004867278
• NII書誌ID: AN10431764
• ISSN: 13434365
• DOI: 10.34359/00000923
• NDL書誌ID: 8025656
• Web Site: http://id.nii.ac.jp/1309/00000923/
• Web Site: https://ndlsearch.ndl.go.jp/books/R000000004-I8025656
• 本文言語コード: ja
• データソース種別:
  • JaLC
  • IRDB
  • NDL
  • CiNii Articles