あなたの会社の実務対応 注意 判例をチェックしましょう!(第11回)被害妄想により無断欠勤を続けている従業員を諭旨解雇にします。  [in Japanese]

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  • 労務事情

    労務事情 50(1245), 56-59, 2013-02-01

    産労総合研究所

Codes

  • NII Article ID (NAID)
    40019554040
  • NII NACSIS-CAT ID (NCID)
    AN00133599
  • Text Lang
    JPN
  • ISSN
    1343-5663
  • NDL Article ID
    024212086
  • NDL Call No.
    Z6-25
  • Data Source
    NDL 
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