Grenzen und Möglichkeiten einer beschäftigungsorientierten betrieblichen Interessenvertretung : Ergebnisse und Schlussfolgerungen aus betrieblichen Fallstudien in der Automobilindustrie

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Grenzen und Möglichkeiten einer beschäftigungsorientierten betrieblichen Interessenvertretung : Ergebnisse und Schlussfolgerungen aus betrieblichen Fallstudien in der Automobilindustrie

Michael Schwarz

(Minerva-Fachserie Wirtschafts- und Sozialwissenschaften)

Minerva Publikation, c1987

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注記

Originally presented as the author's thesis (doctoral)--Universität Bielefeld, 1986

Bibliography: p. 239-257

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