中堅・中小企業のためのなるほど!年俸制 : 設計・導入・運営のポイント

書誌事項

中堅・中小企業のためのなるほど!年俸制 : 設計・導入・運営のポイント

石橋貞人著

生産性出版, 1998.7

タイトル別名

なるほど!年俸制 : 中堅・中小企業のための : 設計・導入・運営のポイント

タイトル読み

チュウケン チュウショウ キギョウ ノ タメ ノ ナルホド ネンポウセイ : セッケイ ドウニュウ ウンエイ ノ ポイント

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内容説明・目次

内容説明

こうすればできる年俸制導入の手引。年俸制そのものはもとより、役割分析・評価制度、目標管理制度、人事考課制度などの関連制度についても詳説。

目次

  • 第1章 年俸制とは
  • 第2章 年俸制導入のポイント
  • 第3章 年俸制を設計する
  • 第4章 どのような基準で年俸を決めるか
  • 第5章 役割分析・評価はこう行う
  • 第6章 目標管理制度はこう運用する
  • 第7章 年俸制Q&A

「BOOKデータベース」 より

詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BA38677767
  • ISBN
    • 482011638X
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    xi, 189p
  • 大きさ
    19cm
  • 分類
  • 件名
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