ヒューマン・キャピタル・マネジメント : アーサーアンダーセンの提唱する組織・人材戦略
著者
書誌事項
ヒューマン・キャピタル・マネジメント : アーサーアンダーセンの提唱する組織・人材戦略
生産性出版, 1999.6
- タイトル別名
-
Delivering on the promise : how to attract, manage, and retain human capital
- タイトル読み
-
ヒューマン キャピタル マネジメント : アーサー アンダーセン ノ テイショウ スル ソシキ ジンザイ センリャク
大学図書館所蔵 件 / 全73件
-
該当する所蔵館はありません
- すべての絞り込み条件を解除する
この図書・雑誌をさがす
注記
参考文献: 巻末p1-21
内容説明・目次
内容説明
人材の価値を増大させる。アーサーアンダーセンが開発、各国で実績を上げている科学的人材マネジメント手法を公開。
目次
- 第１章 ヒューマン・キャピタル—口約束でなく、成果を生む
- 第２章 世界のヒューマン・キャピタル—富を生む社会
- 第３章 ヒューマン・キャピタル・アプレイザル—５×５型アプローチ
- 第４章 現状解明—企業戦略の人材に及ぼす影響を明らかにする
- 第５章 現状評価—ヒューマン・キャピタル・プログラムの「フィット・コスト・バリュー」を評価する
- 第６章 設計—ヒューマン・キャピタルの新しいプログラムを生みだす
- 第７章 実施段階—ヒューマン・キャピタル・プログラムを稼働させる
- 第８章 モニタリング—戦略に照らしてヒューマン・キャピタル・プロジェクトを追跡する
- 第９章 ヒューマン・キャピタルと戦略とのフィットを評価する—あらゆる側面に通用する戦略
- 第１０章 ヒューマン・キャピタルに伴うコストを評価する—新しい挑戦
- 第１１章 ヒューマン・キャピタル・バリューを評価する—究極の探求
- 第１２章 ヒューマン・キャピタル—将来の方向
「BOOKデータベース」 より