アメリカの賃金・評価システム

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アメリカの賃金・評価システム

笹島芳雄著

日経連出版部, 2001.6

Other Title

Compensation and appraisal system in American companies

Title Transcription

アメリカ ノ チンギン ・ ヒョウカ システム

Available at  / 99 libraries

Note

参考文献: p223-226

第2刷の出版者: 日本経団連出版

Description and Table of Contents

Description

従来、アメリカの賃金制度に関しては、部分的に紹介されることはあっても、総合的にとらえた書籍はほとんど存在しなかった。本書は、アメリカの賃金制度の実態を文献研究を基礎として、数次にわたる企業ヒアリング調査で補強してとりまとめたものである。基本給のメカニズムからブロードバンディングの動向までペイ・フォー・パフォーマンスの仕組みと運用法がわかる。

Table of Contents

  • 賃金制度の国際比較
  • アメリカの賃金の考え方
  • 職務分析の手法と職務記述書の作成
  • 職務評価の手法
  • 職務等級制度の設計
  • 賃金比較と賃金表の設計
  • 賃金改定の仕組み
  • 賞与と成果配分賃金
  • 人事評価制度と賃金
  • 人事評価基準の実態
  • 多面評価の状況
  • ブロードバンディングの動向
  • 技能給と知識給
  • コンピテンシーと賃金・人事評価
  • アメリカの賃金管理情報

by "BOOK database"

Details

  • NCID
    BA52438223
  • ISBN
    • 4818521035
  • Country Code
    ja
  • Title Language Code
    jpn
  • Text Language Code
    jpn
  • Place of Publication
    東京
  • Pages/Volumes
    234p
  • Size
    21cm
  • Classification
  • Subject Headings
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