新しい経営コンサルタント
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新しい経営コンサルタント
三修社, 2001.8
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アタラシイ ケイエイ コンサルタント
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Note
奥付(出版年)はジャケットによる
Description and Table of Contents
Description
本書はこれから経営コンサルタントを目指す人たちのために、全能連マネジメント認定制度についての紹介をするばかりでなく、経営コンサルタントになるためのキャリア・能力開発のすすめ方について正しい、実践的なガイダンスを行うことを目的に編集したものである。また全能連J‐CMCとJ‐MCMCを取得され、経営コンサルティングの第一線で活躍中の方々からのメッセージも掲載。
Table of Contents
- 第1章 新しい全能連認定制度で刷新された経営コンサルティング業界(改革を迫られる日本の経営コンサルティング業界;全能連が新しいマネジメント・コンサルタント認定制度を発足)
- 第2章 全能連認定マネジメント・コンサルタントを目指そう(経済産業省の指導による新しいマネジメント・コンサルタント認定制度;認定審査基準と審査方法;認定と更新の申請手続きのすすめ方)
- 第3章 全能連登録のマネジメント関係資格称号と全能連マネジメント・コンサルタント認定制度との関係(資格称号付与に関する自主規制;全能連に登録されている資格称号)
- 第4章 経営コンサルタントになるためのキャリア・能力開発のすすめ方(経営コンサルタントに求められる五つの資質と倫理性;経営コンサルタントになるための能力開発のすすめ方;経営コンサルタントへのステップ;経営コンサルティングのすすめ方のチェックポイント)
- 付 第一線で活躍するマネジメント・コンサルタントからのメッセージ(真面目に・地道に・一生懸命に!;問題解決に自分のすべてを賭ける!;自分のレベル向上への努力を怠らないこと;コンサルティングに不可欠な三条件;実践的コンサルタントを目指して;21世紀のすばらしい人間産業)
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