日本的経営の人事戦略
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日本的経営の人事戦略
同文舘出版, 1988.12
第5版
- タイトル読み
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ニホンテキ ケイエイ ノ ジンジ センリャク
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日本的経営の人事戦略
1987
限定公開 -
日本的経営の人事戦略
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日本的経営の人事戦略 / 津田眞澂著
BN01048314
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日本的経営の人事戦略 / 津田眞澂著
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注記
著書: p409-410
内容説明・目次
内容説明
本書は、日本の企業の実際の経営活動を観察しながらその観察の中から「日本的経営」の組織・管理システムの理論を抽出し、その体系をあたえ、さらに今後の日本の企業経営の人事戦略の展望をこころみた、著者の日本的経営論の集大成である。
目次
- 第1章 企業危機をむかえて
- 第2章 日本的経営の見方
- 第3章 日本的経営の組織と管理
- 第4章 日本的経営の開発
- 第5章 日本的経営の最深部—心の信頼関係(倒産の淵に立つ—トヨタ自動車;誓約集団の形成—松下電器)
- 第6章 日本的経営廃棄論の登場(情報システム経営の展開—セブン・イレブン・ジャパン;「全国翌日配達」—ヤマト運輸;都市銀行の第1次・第2次オンライン化—住友銀行)
- 第7章 日本的経営の第2世代(「商人道」からの出発—イトーヨーカ堂;「心の信頼関係」の追求—京セラ)
- 第8章 人事戦略の課題—クラスター専門職制度の構想
「BOOKデータベース」 より