社長のための会社を強くする労務管理のポイント : 無関心だからトラブルが絶えない!
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書誌事項
社長のための会社を強くする労務管理のポイント : 無関心だからトラブルが絶えない!
すばる舎, 2004.2
- タイトル読み
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シャチョウ ノ タメ ノ カイシャ オ ツヨク スル ロウム カンリ ノ ポイント : ムカンシン ダカラ トラブル ガ タエナイ
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内容説明・目次
内容説明
「雇用調整」「人事管理」「報酬管理」「福利厚生」「時間管理」五つの視点から管理体制を整え、社員のやる気を増大させる。
目次
- 序章 無関心だからトラブルが絶えない労務管理の基礎知識
- 第１章 確実なリスク回避が求められる雇用調整のポイント
- 第２章 社員がベストパフォーマンスを見せる人事管理のポイント
- 第３章 社長の経営哲学を実現させる報酬管理のポイント
- 第４章 会社全体の底上げを図る福利厚生のポイント
- 第５章 経営者として最低限知っておきたい時間管理のポイント
「BOOKデータベース」 より