ジェンダー型企業社会の終焉 : 組織論的考察
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ジェンダー型企業社会の終焉 : 組織論的考察
文眞堂, 2006.5
- タイトル読み
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ジェンダーガタ キギョウ シャカイ ノ シュウエン : ソシキロンテキ コウサツ
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注記
親書誌がなく、非売品でないため<BA76980012>とは別書誌
References: 論文末
内容説明・目次
内容説明
９０年代初頭より本格化した「規制緩和」と「機会均等」圧力は、男子正規従業員中心の従来型＝ジェンダー型企業社会そのものの変革を求めてきた。本書は人間本性論に照らして、日本型＝組織主義的資本主義体制の歴史的妥当性を主張しつつ、均衡ある経済社会の実現へ向けて「生産者の論理」から「生活者の論理」へのパラダイム転換の必要を説く。
目次
- 第１章 人間の本性と経済体制
- 第２章 経営スタイルの東西比較
- 第３章 日本型経営の批判と擁護
- 第４章 規制緩和と組織の境界
- 第５章 ジェンダー型企業社会の終焉
- 第６章 補論：現代管理論の特質—行動科学的アプローチ再考
- ＡＰＰＥＮＤＩＸ
「BOOKデータベース」 より