雇用システムの理論 : 社会的多様性の比較制度分析
Author(s)
Bibliographic Information
雇用システムの理論 : 社会的多様性の比較制度分析
NTT出版, 2007.6
- Other Title
-
A theory of employment systems : micro-foundations of societal diversity
- Title Transcription
-
コヨウ システム ノ リロン : シャカイテキ タヨウセイ ノ ヒカク セイド ブンセキ
Available at 133 libraries
  Aomori
  Iwate
  Miyagi
  Akita
  Yamagata
  Fukushima
  Ibaraki
  Tochigi
  Gunma
  Saitama
  Chiba
  Tokyo
  Kanagawa
  Niigata
  Toyama
  Ishikawa
  Fukui
  Yamanashi
  Nagano
  Gifu
  Shizuoka
  Aichi
  Mie
  Shiga
  Kyoto
  Osaka
  Hyogo
  Nara
  Wakayama
  Tottori
  Shimane
  Okayama
  Hiroshima
  Yamaguchi
  Tokushima
  Kagawa
  Ehime
  Kochi
  Fukuoka
  Saga
  Nagasaki
  Kumamoto
  Oita
  Miyazaki
  Kagoshima
  Okinawa
  Korea
  China
  Thailand
  United Kingdom
  Germany
  Switzerland
  France
  Belgium
  Netherlands
  Sweden
  Norway
  United States of America
Search this Book/Journal
Note
原タイトル: A theory of employment systems
原著 (Oxford University Press, 1999) の全訳
参考文献: pxi-xii, 352-373
Description and Table of Contents
Description
アメリカ・イギリス型市場経済対ドイツ・日本型市場経済の二項対立からは見えてこない「資本主義の多様性(ヴァラエティ・オブ・キャピタリズム)」を解明する。来るべき時代の労使関係論。
Table of Contents
- 第1部 雇用システムの理論(雇用関係;経営者権限の限界;雇用ルールの普及の優位性;分類のルールと雇用システムの統合)
- 第2部 実証分析の結果と人事管理への含意(データからみた雇用システムの多様性;業績管理;報酬とインセンティブ;技能と労働市場の構造)
- 第3部 結論(雇用システムと企業の理論:社会的多様性)
by "BOOK database"