図解でわかる現場力80のポイント
著者
書誌事項
図解でわかる現場力80のポイント
日刊工業新聞社, 2007.8
- タイトル別名
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現場力80のポイント : 図解でわかる
- タイトル読み
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ズカイ デ ワカル ゲンバリョク 80 ノ ポイント
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内容説明・目次
目次
- 環境の変化を変化として捉える—変化に敏感に反応する企業が生き残る
- 環境の変化と人の意識—人の意識が本当に環境の変化を感じているのか
- 「あるべき姿」に改革する—改革する目的を明確にしよう
- 現場改革はまず５Ｓから—すべての改善・改革は５Ｓがベース
- 業務の整理をしよう—業務も「５Ｓ」の整理から
- スキルの棚卸しをする—誰にどんなスキルが付いているか
- 伝承する技能と新たな技能—伝承する時にこそ仕事を単純に
- マルチスキルは変種変量対応の必須—固定的な人員配置では企業が潰れる
- 部門ごとにマルチスキルを進める—マルチスキルの進め方は部門ごとによって異なる
- 顧客指向で改革活動を展開する—わかっただけではいけない実行しないと進まない
- 環境を味方に付ける—今の環境を知り環境に合ったモノづくりをする
- オンリーワン企業になる—自社の独自性で他社の追随を許すな
「BOOKデータベース」 より