公務員の人材流動化がこの国を劇的に変える : 奇跡を起こす「5つの急所」
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書誌事項
公務員の人材流動化がこの国を劇的に変える : 奇跡を起こす「5つの急所」
東洋経済新報社, 2009.2
- タイトル別名
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公務員の人材流動化がこの国を劇的に変える : 奇跡を起こす5つの急所
- タイトル読み
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コウムイン ノ ジンザイ リュウドウカ ガ コノ クニ オ ゲキテキ ニ カエル : キセキ オ オコス 5ツ ノ キュウショ
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注記
参考文献: p219-222
内容説明・目次
内容説明
元外務官僚、今は売れっ子コンサルタントの著者が教える効果抜群の秘策。その手法や社会に与える影響について、五つの急所に整理して、民間人であるコンサルタントの立場から、わかりやすく説明。
目次
- 第１章 急所１・人材流動化は、社会を動かす「二酸化マンガン」（人材流動化は知的付加価値を促す；人材流動化が進展する環境が整った ほか）
- 第２章 急所２・民間の進駐軍が役所に入って改革に大鉈を振るう（「民間経験あり公務員」は世界の趨勢；役所の民間人採用は、こうしたらうまくいく！ ほか）
- 第３章 急所３・増税の前にすべき—公務員の民間への大転進計画（民営化しても公務員はそのまま？；早期希望退職で公務員を削減する ほか）
- 第４章 急所４・自立する民間にもチャンス到来！（一〇〇年前から変わらない自立の重要性；民間が中央官庁を監視監督する ほか）
- 第５章 急所５・官僚と労組へは「北風と太陽」で（官僚の誇りとやる気を呼び起こす；労組との協調も重要）
「BOOKデータベース」 より