役割・貢献度賃金 : 成果主義人事賃金制度の再設計

Author(s)

    • 日本経団連事業サービス人事賃金センター ニホン ケイダンレン ジギョウ サービス ジンジ チンギン センター

Bibliographic Information

役割・貢献度賃金 : 成果主義人事賃金制度の再設計

日本経団連事業サービス人事賃金センター編著

日本経団連出版, 2010.5

Other Title

役割貢献度賃金

Title Transcription

ヤクワリ コウケンド チンギン : セイカ シュギ ジンジ チンギン セイド ノ サイセッケイ

Available at  / 33 libraries

Description and Table of Contents

Description

年功型一律賃金体系から仕事別賃金体系へ。仕事・役割・貢献度を基軸とした制度を構築するにはどうすればよいか、その考え方や方法を理論的視点、実務的視点で紹介する。

Table of Contents

  • １　バブル崩壊後の企業を取り巻く環境の変化
  • ２　これからの成果主義人事・賃金制度再設計の視点
  • ３　仕事・役割・貢献度を基軸とした賃金体系
  • ４　人事制度設計のポイント
  • ５　賞与制度のあり方
  • ６　人事評価制度の方向性
  • 事例

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Details

  • NCID
    BB01968453
  • ISBN
    • 9784818529113
  • Country Code
    ja
  • Title Language Code
    jpn
  • Text Language Code
    jpn
  • Place of Publication
    東京
  • Pages/Volumes
    170p
  • Size
    21cm
  • Classification
  • Subject Headings
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