バトンタッチ : 若きビジネスパーソンへ伝えたいこと
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バトンタッチ : 若きビジネスパーソンへ伝えたいこと
SBクリエイティブ, 2014.3
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Pass the baton
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バトンタッチ : ワカキ ビジネス パーソン エ ツタエタイ コト
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年譜あり
Description and Table of Contents
Description
人材育成は忍耐。「嫌だ、嫌だ」と言い続けた営業経験が、私の視野を広げてくれていた。不屈のリーダーが語る。珠玉のメッセージ。
Table of Contents
- 第１章 最も困難な仕事に挑め！（社長になりたいなら、社長を目指すな；“難しい仕事をくれ！”と言い続けた２０代 ほか）
- 第２章 成長のヒントは現場にある（現場で“商売のにおい”をかぎ分けろ；クレーム対応ほど人を成長させるものはない ほか）
- 第３章 情熱を伝えるコミュニケーション（正論で動く人間はいない！；生意気な姿勢から成長は始まる ほか）
- 第４章 任せる勇気を持ってこそリーダー（リーダーの役割は人を育てること；誰もが“後継者づくり”を避けられない ほか）
- 第５章 リーダーになっても学び続けよ（学び続けるリーダーこそ最高の手本；他人を許せるようになることが成長の証 ほか）
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