なぜあの人は定時に帰っても信頼されるのか?
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なぜあの人は定時に帰っても信頼されるのか?
（ポプラ新書, 035）
ポプラ社, 2014.6
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この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術
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ナゼ アノ ヒト ワ テイジ ニ カエッテモ シンライ サレル ノカ
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Note
「この人と一緒に働きたいと思わせる仕事術」(2011年刊)の改題、再編集
Description and Table of Contents
Description
多忙を極めるトップマネジメント層を補佐する秘書でありながら、定時に帰る仕事スタイルを崩さなかった著者が、信頼され、期待以上の成果を上げられたのはなぜなのか？その鍵は、さりげない気配りにあった。感動を生み、相手との関係性を深め、働きやすい環境をつくる「なるほど！」と思う工夫と習慣。
Table of Contents
- 第１章 誰でも必ず「気がきく」社員になれる（「気がきく仕事」に正解はない；失敗があってこそ気配り上手になれる ほか）
- 第２章 なぜ「気がきく人」は定時に帰れるのか？（「時間がない」と言うのをやめてみる；「やりたい感」のサイクルをつくりだす ほか）
- 第３章 一緒に仕事がしたい！と思わせる人になる（かかわる人をファンにさせる；会社のブランドイメージを身にまとう ほか）
- 第４章 ストレスフリーな環境は自分でつくれる（心をオープンにする勇気を持つ；変わらない日常にも感謝する ほか）
- 第５章 自分が最高に輝く働き方を見つける（自分を輝かせる仕事を探す；「一番長い杭」に成長する ほか）
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