組織を変える基本 : 変革を成功させるチェンジ・マネジメント

Author(s)

• Russell, Jeffrey
• Russell, Linda
• 野原, 裕美 ノハラ, ヒロミ

Bibliographic Information

組織を変える基本 : 変革を成功させるチェンジ・マネジメント

ジェフリー・ラッセル, リンダ・ラッセル共著 ; 野原裕美訳

（ASTDグローバルベーシックシリーズ）

ヒューマンバリュー, 2014.11

Other Title

Change basics

組織を変える基本 : 変革を成功させるチェンジマネジメント

Title Transcription

ソシキ オ カエル キホン : ヘンカク オ セイコウ サセル チェンジ マネジメント

Note

参照文献: p171-174

参考情報一覧: p175-176

Description and Table of Contents

Table of Contents

• １章　変化の難しさ
• ２章　変化を強いる要因を理解する
• ３章　組織の変革へのレディネスを測る
• ４章　変革をリードするモデル
• ５章　変革に対する感情的な反応を理解し、管理する
• ６章　変革に対する抵抗を理解し、それに対処する
• ７章　従業員のレジリエンスを高める
• ８章　変革プランを設計する

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Details

• NCID: BB17573013
• ISBN:
  • 9784990689339
• Country Code: ja
• Title Language Code: jpn
• Text Language Code: jpn
• Original Language Code: eng
• Place of Publication: 東京
• Pages/Volumes: 179p
• Size: 23cm
• Classification:
  • NDLC : DH226
  • NDC9 : 336.4
• Subject Headings:
  • NDLSH : 経営組織
  • NDLSH : リーダーシップ
• Parent Bibliography ID:
  • BB08055754