エンパワーメント・コーチング : 人・チーム・組織の潜在能力を解き放つ、7つのコーチング・スキル : 7つの習慣コーチング

書誌事項

エンパワーメント・コーチング : 人・チーム・組織の潜在能力を解き放つ、7つのコーチング・スキル : 7つの習慣コーチング

マイケル・シンプソン著 ; フランクリン・コヴィー・ジャパン訳

(7つの習慣実践シリーズ)

キングベアー出版, 2015.2

タイトル別名

The seven habits of highly effective people

エンパワーメントコーチング : 人チーム組織の潜在能力を解き放つ7つのコーチングスキル : 7つの習慣コーチング

タイトル読み

エンパワーメント・コーチング : ヒト・チーム・ソシキ ノ センザイ ノウリョク オ トキハナツ、7ツ ノ コーチング・スキル : 7ツ ノ シュウカン コーチング

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内容説明・目次

内容説明

信頼を築く。パラダイムに挑戦する。戦略を明確化する。完璧に実行する。効果的なフィードバックを提供する。才能を引き出す。中間層を押し上げる。お互いの信頼関係と揺るぎない原則に基づいたコーチング・スキルこそが、他者の潜在能力を引き出すのであり、新しいリーダーシップ・スタイルの主流となる。

目次

  • 第1章 コーチングの四つの原則(信頼;潜在能力;コミットメント(決意);実行)
  • 第2章 七つのコーチング・スキル(信頼を築く;パラダイムを疑う;戦略を明確化する;完璧に実行する;効果的なフィードバックを提供する;才能を引き出す;中間層を押し上げる;最後に一言)

「BOOKデータベース」 より

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詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BB18607314
  • ISBN
    • 9784863940338
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 原本言語コード
    eng
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    223p
  • 大きさ
    19cm
  • 分類
  • 件名
  • 親書誌ID
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