日本でいちばん幸せな社員をつくる! : "やさしさ"を大切にしたら、人も組織も生まれ変わった

書誌事項

日本でいちばん幸せな社員をつくる! : "やさしさ"を大切にしたら、人も組織も生まれ変わった

柴田秋雄著

SBクリエイティブ, 2016.1

タイトル別名

日本でいちばん幸せな社員をつくる : やさしさを大切にしたら人も組織も生まれ変わった

タイトル読み

ニホン デ イチバン シアワセナ シャイン オ ツクル! : "ヤサシサ"オ タイセツニ シタラ、ヒト モ ソシキ モ ウマレカワッタ

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内容説明・目次

内容説明

大赤字から会社も社員の心も蘇らせた「日本でいちばん心温まるホテル」の常識外れの経営哲学。

目次

  • はじめに なぜ、人へのやさしさを持てばうまくいくのか
  • 第1章 当たり前を見直す—ものごとがうまくいっていないのは「おかしな常識」があるからだ
  • 第2章 言葉で人を動かさない—人は言葉で動くのではなく、その人の態度で動く
  • 第3章 仕事と思うな、私事にしろ—ホテルアソシアの従業員は、なぜ仕事と仲間が好きと言い切るのか
  • 第4章 ホテルマンをつくるのではない、人間をつくる—ホテルが乗り越えた課題から学べる大切なこと
  • おわりに 人を粗末にしない社会をつくりたい

「BOOKデータベース」 より

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