ラストキャリア THE LAST CAREER : 50代からの地方創生に貢献する新しい選択肢
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ラストキャリア = THE LAST CAREER : 50代からの地方創生に貢献する新しい選択肢
東洋経済新報社, 2016.2
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ラスト キャリア = THE LAST CAREER : 50ダイ カラノ チホウ ソウセイ ニ コウケン スル アタラシイ センタクシ
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ラストキャリア .
2016.2.
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ラストキャリア .
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Description and Table of Contents
Description
ビジネスエリート達はなぜ“地方”で働くことを選んだのか?市長、副市長、地域連携マネージャー、大学副学長…地方創生のキーパーソンとして活躍している4人の徹底取材をもとに、ビジネスパーソンが職業人生の集大成として“地方”で働くことの魅力と、そのための実践的ノウハウを解説!
Table of Contents
- 第1章 地方は今、企業の幹部経験者を求めている(50代はじめで持つ「社会の役に立ちたい」感;市長を目指した理由は、先が見えたから ほか)
- 第2章 地方で花開く、4人のラストキャリア(兵庫県豊岡市・真野毅氏の場合;長野県飯田市・松島信雄氏の場合 ほか)
- 第3章 これから増えるラストキャリア(産業政策を語れる市長が求められる時代;ビジョン達成のために人・モノ・金を集める ほか)
- 第4章 あなたがラストキャリアをつかめる理由(見えないものを見えるようにする「よそもの」の力;「よそもの」だから見えることがある ほか)
- 第5章 首長への手紙—産業育成は首長の仕事だ(ミクロな産業政策への転換;中小企業の収益率を上げるのは首長だ ほか)
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