エグゼクティブCHOの挑戦 : 「絶対的価値」を追求する戦略人事の最前線
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エグゼクティブCHOの挑戦 : 「絶対的価値」を追求する戦略人事の最前線
日経BP社 , 日経BPマーケティング (発売), 2016.3
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エグゼクティブCHOの挑戦 : 絶対的価値を追求する戦略人事の最前線
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エグゼクティブ CHO ノ チョウセン : 「ゼッタイテキ カチ」 オ ツイキュウ スル センリャク ジンジ ノ サイゼンセン
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Description and Table of Contents
Description
グローバル化、コア人材育成、ダイバーシティ対応—。「待ったなし」の人事制度改革に取り組むエグゼクティブCHO=最高人事責任者の挑戦の軌跡。
Table of Contents
- 第1部 エグゼクティブCHOの挑戦(対談 「新しい時代のコア人材」の育成に向けて—一般社団法人価値創造フォーラム21 一八周年記念オープン・フォーラム(二〇一五年一一月三〇日開催)より;講演 「個の視点」を組み込んだ人事制度とキャリアコンサルタントの役割;講演 イノベーションへの絶えざる挑戦とコア人材の育成;第二期エグゼクティブCHO協議会キックオフ・シンポジウム 企業の価値創造とエグゼクティブCHOの役割)
- 第2部 最先端企業に学ぶ人事改革の最前線(三井物産—「人材主義」の伝統を受け継ぎコングロマリット・プレミアムを追求;三越伊勢丹ホールディングス—個を重視した次世代人財の育成に注力;富士ゼロックス—グローバル連結経営を目指し国内外で人材開発を推進;イオングループ—多様な人材をグループ全体の成長に生かす;千代田化工建設—グローバルな成長戦略を支えるHRマネジメント;帝人「ソリューション提案型事業体」を目指し大胆な人事改革に着手;中外製薬—コア人財確保に向けた五つの人事戦略)
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