高業績チームはここが違う : 最新研究からわかったダイバーシティ時代におけるチームの在り方 : 成果を上げるために必要な三つの要素と五つの仕掛け
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高業績チームはここが違う : 最新研究からわかったダイバーシティ時代におけるチームの在り方 : 成果を上げるために必要な三つの要素と五つの仕掛け
労務行政, 2016.10
- タイトル読み
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コウギョウセキ チーム ワ ココ ガ チガウ : サイシン ケンキュウ カラ ワカッタ ダイバーシティ ジダイ ニオケル チーム ノ アリカタ : セイカ オ アゲル タメ ニ ヒツヨウナ ミッツ ノ ヨウソ ト イツツ ノ シカケ
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注記
参考文献: p209-213
内容説明・目次
内容説明
「企業組織において高業績を導くチーム・プロセスの解明」で平成２７年度日本心理学会優秀論文賞を受賞。そのエッセンスをビジネスパーソンに向けて図解を盛り込み、わかりやすく解説。成果を上げているチームからのアンケートや現場の管理職からのインタビューで得た膨大なデータを収集・分析し、“科学的にチーム力を上げるための仕組み”にアプローチした。
目次
- 第１部 なぜ、いま「チーム力」が重要なのか（日本のチームワークの良さ・悪さとは；チーム力で差別化する時代が来た；高業績チームとは、どんなチームか）
- 第２部 高業績チームをつくる秘訣とは何か（信頼・協力・学習するチームをつくる；どのようなメンバーを集めるとよいか；共有すべきメンタルモデルとは何か）
- 第３部 高業績チームを支える土台（高業績チームを実現するリーダーシップ；高業績チームをつくるための人事部門の役割）
「BOOKデータベース」 より
