今日からはじめる無期転換ルールの実務対応 : 多様な社員の活かし方
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今日からはじめる無期転換ルールの実務対応 : 多様な社員の活かし方
第一法規, 2017.5
- タイトル読み
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キョウ カラ ハジメル ムキ テンカン ルール ノ ジツム タイオウ : タヨウナ シャイン ノ イカシカタ
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内容説明・目次
内容説明
無期転換ルールとはどのようなもので、無期転換者はどのような条件で生じるのか、無期転換者の発生に備えて事前にどのような準備をすればよいのか、無期転換者をどのように取り扱う必要があるのか、無期転換者を活用するためにはどのような人事諸制度を用意すればよいのか等、平成３０年４月に向けて、企業にとって必要な知識と対応策について。対応しなかったらどうなるの？から、就業規則をどう変更したらいいの？まで、無期転換ルールの疑問のすべてに答える！
目次
- 第１章 無期転換ルールと企業の対応（序論；企業の実務対応に必要な労働法の基礎知識）
- 第２章 無期転換ルールの解説（無期転換ルールとは；無期転換権の発生；無期転換権の行使；無期転換ルールの特例）
- 第３章 無期転換への対応（会社が対策をせずに、無期転換権が発生した場合の問題点；無期転換社員が生じる場合に、会社があらかじめやっておくべきこと；無期転換を実施するにとどまる場合の問題点）
- 第４章 多様な社員を積極的に活用するために（将来的に限定正社員や正社員へ移行させていく必要性；無期社員、有期契約社員に対する評価制度の導入；新たに創設する制度の種類；正社員登用制度の新設；限定正社員制度の新設；事業所閉鎖や職務の廃止等の場合の整理解雇；就業規則・雇用契約書の記載例）
- 第５章 有期契約社員の雇止め（雇止め法理と労働契約法１９条；雇止めに関する若干の裁判例；有期契約社員の雇止めに関する留意点と会社の対応）
「BOOKデータベース」 より
