書誌事項

職場における給与・賃金の不平等

ILO著 ; 田村勝省訳

(世界給与・賃金レポート / ILO(国際労働機関)編著 ; 田村勝省訳, 2016/2017)

一灯舎, 2017.6

タイトル別名

Wage inequality in the workplace

職場における給与賃金の不平等

タイトル読み

ショクバ ニ オケル キュウヨ チンギン ノ フビョウドウ

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注記

参考文献: p[104]-109

内容説明・目次

内容説明

2016/17年版では職場レベルでの不平等も検討した上で、賃金不平等が企業内不平等と企業間不平等のそれぞれに起因している度合いに関する実証的データを提示。賃金に関する重要な政策問題にかかわるレビューも盛り込まれている。

目次

  • 1 主要な賃金動向(経済状況;世界および地域の賃金動向;賃金・生産性・労働所得シェア;賃金不平等と最低賃金;ジェンダー別の平均給与格差)
  • 2 職場における不平等(賃金分布の全体像;労働者の特性;企業間および企業内の賃金不平等;ジェンダーによる給与格差と職場)
  • 3 要約と結論(グローバル・レベルにおける政策協調の重要性;過度な賃金不平等を削減するために各国が取り得る固有の措置;不平等を削減するその他の措置)
  • 補遺(世界の賃金トレンド:方法論の問題;ILO地域グループ;地域による国の包含率、および世界的な推定;パート2向けのデータと国の抽出;分散分解)

「BOOKデータベース」 より

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詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BB24108658
  • ISBN
    • 9784907600518
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 原本言語コード
    eng
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    xvii, 109p
  • 大きさ
    26cm
  • 分類
  • 件名
  • 親書誌ID
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