企業法とコンプライアンス : "法令遵守"から"社会的要請への適応"へ
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企業法とコンプライアンス : "法令遵守"から"社会的要請への適応"へ
東洋経済新報社, 2017.10
第3版
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企業法とコンプライアンス : 法令遵守から社会的要請への適応へ
Business law and compliance
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キギョウホウ ト コンプライアンス : ホウレイ ジュンシュ カラ シャカイテキ ヨウセイ エノ テキオウ エ
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Description and Table of Contents
Description
「法令遵守」を否定することは決して「法令」を軽視することではない。企業が「社会的要請」を把握し、コンプライアンス方針を明確化するためには、法の趣旨・目的と社会の価値観との関係を正しく認識する必要があり、そのためには、企業活動に関する法を体系的に理解することが不可欠である。企業にとって重要な法律ないし法分野として、会社法、独占禁止法、金融商品取引法、知的財産法、労働法の５つを取り上げ、「企業法としての体系」を重視しつつ、趣旨・目的との関係を中心に解説する。
Table of Contents
- 序章（コンプライアンスと法令遵守、企業の社会的責任（ＣＳＲ）、内部統制；コンプライアンスによる問題解決の前提）
- 第１章 企業法の基本的・体系的理解（企業と憲法・民法・刑法；企業法の体系 ほか）
- 第２章 企業法として重要な５つの法（会社法；独占禁止法 ほか）
- 第３章 コンプライアンスの基本的手法（フルセット・コンプライアンスの５要素と相互関係；コンプライアンス問題に関する事実解明と分析 ほか）
- 第４章 事例問題とコンプライアンスに関連する裁判例の紹介
- 第５章 環境変化への適応としてのコンプライアンス
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