なぜ、「あんな男」ばかりがリーダーになるのか : 傲慢と過信が評価される組織心理

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なぜ、「あんな男」ばかりがリーダーになるのか : 傲慢と過信が評価される組織心理

トマス・チャモロ=プリミュジック著 ; 藤井留美訳

実業之日本社, 2020.5

Title Transcription

ナゼ アンナ オトコ バカリ ガ リーダー ニ ナル ノカ : ゴウマン ト カシン ガ ヒョウカ サレル ソシキ シンリ

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Note

原タイトル:Why do so many incompetent men become leaders?

リーダーは男性であるべきという先入観のせいで、欠点がリーダーシップの才能や適性と誤解され、称賛までされる。組織心理学の視点から、ダメリーダーが生まれる要因を明らかにして、良いリーダーの育成に役だてる。

文献:巻末p1〜20

Description and Table of Contents

Description

ＴＥＤ、ＢＢＣ、ＣＮＮ出演の組織心理学教授が明かす、「ダメ男」が昇進しやすいカラクリ。

Table of Contents

  • 第１章　なぜ上に立つ人間はそろいもそろって無能なのか
  • 第２章　自信家は有能に見える
  • 第３章　なぜ悪者が勝利するのか？
  • 第４章　カリスマ神話
  • 第５章　女性の強み
  • 第６章　良いリーダーはどんな見た目をしているか
  • 第７章　直感を疑ってかかれ
  • 第８章　ダメリーダー矯正法
  • 第９章　リーダーの影響力を測る

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