職場のいじめ・パワハラと法対策
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職場のいじめ・パワハラと法対策
民事法研究会, 2020.10
第5版
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職場のいじめパワハラと法対策
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ショクバ ノ イジメ・パワハラ ト ホウタイサク
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参考文献: p341
Description and Table of Contents
Description
パワハラ防止法・新労災認定基準に対応!セクハラ、マタニティ・ハラスメント、アカデミック・ハラスメントから、新型コロナウイルスに関連したハラスメントまで、あらゆるハラスメントに対する対処法を、具体的にわかりやすく解説!
Table of Contents
- 第1章 「ハラスメント」とは?(「ハラスメント」とは?;ハラスメントの実態—日本の場合 ほか)
- 第2章 職場のいじめ・パワハラの法的責任(ハラスメントと法的責任の諸相;パワハラ防止法等の内容 ほか)
- 第3章 ハラスメントに対する対処法—「被害者」側(被害者自身の対処法;被害者のサポート ほか)
- 第4章 ハラスメントに対する対処法—「行為者(=加害者)」・事業者(=使用者)側(行為者自身の対処法;使用者(=事業主)の対処法 ほか)
- 第5章 ハラスメントの予防法(はじめに—いかにハラスメントをなくすか?;新たなステージに入ったハラスメント規制 ほか)
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