新型コロナ労務トラブルケース別相談事例集
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新型コロナ労務トラブルケース別相談事例集
日本法令, 2020.10
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シンガタ コロナ ロウム トラブル ケースベツ ソウダン ジレイシュウ
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休業、労働時間、採用内定、人事異動、雇止め、健康情報管理…。コロナ禍が引き起こし顕在化させた様々な相談事例への対応と、今後の紛争予防、損害拡大防止に向けた実務上の留意点を、Q&A形式で解説する。
Description and Table of Contents
Description
知らないと企業責任を問われる!コロナ対応を考える上での法的裏付けと実務上の対応について、Q&Aで簡潔に回答!
Table of Contents
- 改正新型インフルエンザ等対策特別措置法と人事労務問題の関係
- 休業関係(賃金・休業手当・宿泊費用等)
- 労働時間・休暇、休日等
- 採用内定・就職
- 人事異動
- 退職・解雇・雇止め
- パート・派遣社員・契約社員等の非正規雇用の休業・在宅勤務等
- 仕事と生活の調和(雇用機会均等法と育介法関係)
- 労働契約と従業員の義務
- 労働災害・通勤途上災害
- 健康配慮・安全管理
- 健康情報管理
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