ダンドリ倍速仕事術100の法則 : やるべきことの見える化で“すぐやる人"になる!
著者
書誌事項
ダンドリ倍速仕事術100の法則 : やるべきことの見える化で“すぐやる人"になる!
日本能率協会マネジメントセンター, 2021.1
- タイトル別名
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100 tips to speed up your task management
ダンドリ倍速仕事術100の法則 : やるべきことの見える化ですぐやる人になる
- タイトル読み
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ダンドリ バイソク シゴトジュツ 100 ノ ホウソク : ヤルベキ コト ノ ミエルカ デ スグ ヤル ヒト ニ ナル
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内容説明・目次
内容説明
ムダを取る！残業しないで、成果を出す！！業務効率化、整理・整頓、計画・時間管理、問題解決、職場の活性化…やるべきことの見える化で“すぐやる人”になる！
目次
- 第１章 ダンドリ仕事力の法則（ダンドリ力を高める方法１—より良い方法を考える癖で、仕事術のレベルが上がる；ダンドリ力を高める方法２—ルーティンワークの習慣で、すぐに仕事モードに入れる ほか）
- 第２章 タスク管理力の法則（上手なタスク管理の方法１—タスクカードを使えば、仕事のダンドリ力が高まる；上手なタスク管理の方法２—タスク名に範囲名を付けると、ズレ・モレが防げる ほか）
- 第３章 計画力・時間管理力の法則（スピード意思決定のススメ—定説や成功経験に依存せず、直感的に判断する；計画力を強くする方法１—３色ボールペンを使えば、日程管理がわかりやすい ほか）
- 第４章 企画力・問題解決力の法則（自分の仕事の意味を見出す方法１—収益性・成長性・生産性で、自分の仕事を捉える；自分の仕事の意味を見出す方法２—付加価値を考えることで、仕事の意味が見える ほか）
- 第５章 職場の活性化・チーム力の法則（職場の活性化１—自律的な職場は、ムダな打ち合わせが少ない；職場の活性化２—声かけタイムのルール化で、集中できる環境に変える ほか）
「BOOKデータベース」 より
