ジョブ型人事制度の教科書 : 日本企業のための制度構築とその運用法 Post Qualification Personnel System

著者

    • 柴田, 彰 シバタ, アキラ
    • 加藤, 守和 カトウ, モリカズ

書誌事項

ジョブ型人事制度の教科書 : 日本企業のための制度構築とその運用法

柴田彰著 ; 加藤守和著 = Post Qualification Personnel System

日本能率協会マネジメントセンター, 2021.3

タイトル読み

ジョブガタ ジンジ セイド ノ キョウカショ : ニホン キギョウ ノ タメ ノ セイド コウチク ト ソノ ウンヨウホウ

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注記

ここ数年、日本企業ではジョブ型人事制度の導入が進んでいる。「等級」「報酬」「評価」を考える視点、導入コミュニケーション、運用体制とそのプロセス、導入企業事例、今後の課題を専門家が詳説する。

内容説明・目次

内容説明

日本企業が導入検討をはじめる背景から「等級」「報酬」「評価」を考える視点、導入コミュニケーション、運用体制とそのプロセス、導入企業事例、今後の課題を専門家が詳説する実践ガイド。人事部長必読の書!!

目次

  • 第1章 なぜジョブ型人事制度が求められるのか
  • 第2章 ジョブ型制度の普及拡大の実態
  • 第3章 日本の労働慣行とのギャップ
  • 第4章 ジョブ型制度における等級制度
  • 第5章 ジョブ型制度における評価制度
  • 第6章 ジョブ型制度における報酬制度
  • 第7章 導入コミュニケーション
  • 第8章 ジョブ型制度における運用体制・プロセス
  • 第9章 ジョブ型制度の導入事例
  • 第10章 ジョブ型制度の導入における課題

「BOOKデータベース」 より

詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BC05821115
  • ISBN
    • 9784820728771
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    219p
  • 大きさ
    21cm
  • 分類
  • 件名
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