ワークスタイル・アフターコロナ : 「働きたいように働ける」社会へ
著者
書誌事項
ワークスタイル・アフターコロナ : 「働きたいように働ける」社会へ
イースト・プレス, 2021.3
- タイトル別名
-
Diverse workstyles after COVID-19
- タイトル読み
-
ワーク スタイル アフター コロナ : ハタラキタイ ヨウニ ハタラケル シャカイ エ
並立書誌 全1件
-
-
ワークスタイル・アフターコロナ : 「働きたいように働ける」社会へ / 松下慶太著
BC05950581
-
ワークスタイル・アフターコロナ : 「働きたいように働ける」社会へ / 松下慶太著
大学図書館所蔵 件 / 全22件
-
該当する所蔵館はありません
- すべての絞り込み条件を解除する
この図書・雑誌をさがす
注記
参考文献: p234-239
内容説明・目次
内容説明
経験してわかった「リモートワーク」の課題とは?「ワーケーション」で長時間労働は改善するか?オフィス不要ではなく、「焚き火的オフィス」が求められる?「居心地の良さ」こそが、最大の企業価値になる—「仕事場」の多様性が、幸せな「働く」を生む!
目次
- PROLOGUE コロナ禍で「ライフスタイル」はどう変わったのか?
- 1 「リモート・ネイティブ」はどんな世界を生きているか?(新たなる「リモート・ネイティブ」の登場;マスメディアがつくった「テレ」の世界観 ほか)
- 2 「オフィス」はどこになるのか?(コロナ禍がもたらした「WFH」の経験;「バーチャル・オフィス」から見えるオフィスの本質 ほか)
- 3 「通勤」と「会議」に意義はあるのか?(無駄な通勤にあった「潜在的な機能」;「オンライン会議」によって会議は減らせるのか ほか)
- 4 「テレワーク」と「ワーケーション」は広がるのか?(行政によるテレワークへの「動員」の流れ;「WFH」から自宅に限らない「WFX」へ ほか)
- EPILOGUE アフターコロナの「ワークスタイル」とは?
「BOOKデータベース」 より