理念経営2.0 : 会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ
著者
書誌事項
理念経営2.0 : 会社の「理想と戦略」をつなぐ7つのステップ
ダイヤモンド社, 2023.5
- タイトル別名
-
Meaningful company
理念経営2.0 : 会社の理想と戦略をつなぐ7つのステップ
- タイトル読み
-
リネン ケイエイ 2.0 : カイシャ ノ リソウ ト センリャク オ ツナグ 7ツ ノ ステップ
大学図書館所蔵 全61件
  青森
  岩手
  宮城
  秋田
  山形
  福島
  茨城
  栃木
  群馬
  埼玉
  千葉
  東京
  神奈川
  新潟
  富山
  石川
  福井
  山梨
  長野
  岐阜
  静岡
  愛知
  三重
  滋賀
  京都
  大阪
  兵庫
  奈良
  和歌山
  鳥取
  島根
  岡山
  広島
  山口
  徳島
  香川
  愛媛
  高知
  福岡
  佐賀
  長崎
  熊本
  大分
  宮崎
  鹿児島
  沖縄
  韓国
  中国
  タイ
  イギリス
  ドイツ
  スイス
  フランス
  ベルギー
  オランダ
  スウェーデン
  ノルウェー
  アメリカ
この図書・雑誌をさがす
注記
付: パーパスナラティブキャンバス(1枚)
内容説明・目次
内容説明
あなたの会社に「意味」はあるか?ベストセラー『直感と論理をつなぐ思考法』著者が語るミッション、ビジョン、バリュー、パーパス=企業理念のつくり方・活かし方。
目次
- 序章 21世紀の企業理念―ミッション、ビジョン、バリュー、パーパスとはなにか?
- 第1章 ビジョン―未来への「動力」をつくる
- 第2章 バリュー―「こだわり」を可視化し、自分たちの輪郭を描く
- 第3章 ミッション・パーパス―組織の中心軸となる社会的意思を定める
- 第4章 ナラティブ―理念を「自分ごと」へと語り直す
- 第5章 ヒストリー―会社に埋蔵された「原点」を掘り起こす
- 第6章 カルチャー―理念を体現する文化づくり
- 第7章 エコシステム―理念を育てる「生態系」をつくる
- 終章 意義をつくる会社へ
- おわりに―私たちはなぜ群れるのか
「BOOKデータベース」 より