人事労務「攻め」と「守り」の勘所 : 中小企業規模別Q&A+解説
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書誌事項
人事労務「攻め」と「守り」の勘所 : 中小企業規模別Q&A+解説
マネジメント社, 2023.5
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ジンジ ロウム セメ ト マモリ ノ カンドコロ : チュウショウ キギョウ キボベツ Q & A + カイセツ
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内容説明・目次
内容説明
「人事労務の新しい流れ」に対応できない企業には、いい人材は集まらない！よくある中小企業の人事労務問題に弁護士・社会保険労務士・中小企業診断士が法律、組織づくり、人材活用のポイントを解説。
目次
- 第１章 社員数１０名以上の会社における人事労務管理（攻めの視点；守りの視点）
- 第２章 社員数３０名以上の会社における人事労務管理（攻めの視点；守りの視点）
- 第３章 社員数５０名以上の会社における人事労務管理（攻めの視点；守りの視点）
- 第４章 社員数１００名以上の会社における人事労務管理（攻めの視点；守りの視点）
「BOOKデータベース」 より