イギリス労働関連法制の履行確保 : 歴史的変遷と行政機関の役割
著者
書誌事項
イギリス労働関連法制の履行確保 : 歴史的変遷と行政機関の役割
(学術選書, 260 . 労働法||ロウドウホウ)
信山社, 2024.12
- タイトル読み
-
イギリス ロウドウ カンレン ホウセイ ノ リコウ カクホ : レキシテキ ヘンセン ト ギョウセイ キカン ノ ヤクワリ
大学図書館所蔵 全36件
  青森
  岩手
  宮城
  秋田
  山形
  福島
  茨城
  栃木
  群馬
  埼玉
  千葉
  東京
  神奈川
  新潟
  富山
  石川
  福井
  山梨
  長野
  岐阜
  静岡
  愛知
  三重
  滋賀
  京都
  大阪
  兵庫
  奈良
  和歌山
  鳥取
  島根
  岡山
  広島
  山口
  徳島
  香川
  愛媛
  高知
  福岡
  佐賀
  長崎
  熊本
  大分
  宮崎
  鹿児島
  沖縄
  韓国
  中国
  タイ
  イギリス
  ドイツ
  スイス
  フランス
  ベルギー
  オランダ
  スウェーデン
  ノルウェー
  アメリカ
この図書・雑誌をさがす
注記
表現種別: テキスト (ncrcontent), 機器種別: 機器不用 (ncrmedia), キャリア種別: 冊子 (ncrcarrier)
内容説明・目次
内容説明
行政機関による労働関連法制の「履行確保」に焦点を当てた考案。イギリスにおける労働関連法制の履行確保機構(行政機関)による民事救済権限が、法の履行確保および労働者の権利救済にとって有効な手段となるのか。労働関連法制の歴史的変遷および内容を跡付けるとともに新たな変遷にも対応。
目次
- 第1部 最低賃金法の履行確保(最低賃金法の歴史的変遷;最低賃金法の履行確保機構の歴史的変遷;検討)
- 第2部 民営職業斡旋事業法制の履行確保(民営職業斡旋事業者基準監督機関による民営職業斡旋事業法制の履行確保;ギャングマスター及び労働者酷使取締局による民営職業斡旋事業法制の履行確保;検討)
- 第3部 差別禁止法の履行確保(差別禁止法の歴史的変遷;差別禁止法の履行確保機構の歴史的変遷;検討)
- 第4部 イギリス労働関連法制の履行確保機構の統合(DLMEの新設;SEBの構想;検討)
「BOOKデータベース」 より