転換期の労働政治 : 多様化する就労形態と日韓労働組合の戦略

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転換期の労働政治 : 多様化する就労形態と日韓労働組合の戦略

安周永著

ナカニシヤ出版, 2025.2

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テンカンキ ノ ロウドウ セイジ : タヨウカ スル シュウロウ ケイタイ ト ニッカン ロウドウ クミアイ ノ センリャク

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表現種別: テキスト (ncrcontent), 機器種別: 機器不用 (ncrmedia), キャリア種別: 冊子 (ncrcarrier)

文献あり

Description and Table of Contents

Description

新しい働き方と労働組合の課題。類似した状況の下で労働市場改革が進められてきた日韓両国。しかしその帰結は大きく異なるものであった。この違いはなぜ生じたのか。就労形態の多様化と不安定労働者の増加のなかで、労働組合はどのように労働者を代表し、利益を実現するべきか。

Table of Contents

  • 序章　労働政治の変容と日韓の相違点
  • 第１章　制度変化と労働組合の戦略
  • 第２章　日韓労働組合の歴史と戦略
  • 第３章　企業別労使関係の慣行と労働者代表性の課題
  • 第４章　労働組合の戦略１―不安定労働者の包摂
  • 第５章　労働組合の戦略２―政党と社会運動団体との提携
  • 第６章　労働組合の戦略３―インサイダー・アウトサイダー戦略
  • 第７章　労働政治のダイナミズムと最低賃金の変遷
  • 第８章　新たな労働運動の可能性
  • 終章　労働組合と民主主義の活性化に向けて

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