生成AI時代の私立学校勝ち残りのマネジメント
著者
書誌事項
生成AI時代の私立学校勝ち残りのマネジメント
中央経済社, 2025.8 , 中央経済グループパブリッシング(発売)
- タイトル別名
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私立学校勝ち残りのマネジメント : 生成AI時代の
- タイトル読み
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セイセイ AI ジダイ ノ シリツ ガッコウ カチノコリ ノ マネジメント
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注記
表現種別: テキスト (ncrcontent), 機器種別: 機器不用 (ncrmedia), キャリア種別: 冊子 (ncrcarrier)
参考文献: 各章末
内容説明・目次
内容説明
私学を取り巻く環境がこれまでとは比較にならないスケールとスピードで変わろうとしている。具体的には、少子化の進行、生成ＡＩの実用化、教員不足の深刻化、学校における働き方改革、教育の質的転換などで、いずれも小手先の対策では対応できない課題ばかりである。私学が環境変化に立ち向かい、課題を解決するキーワードは「人」と「組織」である。「人」と「組織」は経営管理の根幹であり、企業ではさまざまなマネジメント手法や管理ツールを開発し、活用しているが、これらは学校には馴染まないとされてきた。本書は、「学校と企業は違う」という既成概念の打破に挑戦し、企業のマネジメント手法を援用して、「鈍重で硬直的な組織」を「俊敏でしなやかな組織」につくり替える道筋を提案する。
目次
- 第１章 学校組織の特性―その不思議なメカニズム
- 第２章 教員の就業管理―働き方改革の第一歩
- 第３章 教員の賃金制度―年功序列型からの脱却
- 第４章 戦略的に動く組織―組織を動かす将来ビジョン
- 第５章 戦略を実行する組織―人事評価の正しい使い方
- 第６章 パフォーマンスを最大化する組織―心理的安全性の高い職場づくり
- 第７章 生成ＡＩをマネージする組織―ＡＩ教育変革への対応
「BOOKデータベース」 より