Noを伝える技術 : プロダクトマネージャーが教える「敵を作らずに断れるようになる」作法
著者
書誌事項
Noを伝える技術 : プロダクトマネージャーが教える「敵を作らずに断れるようになる」作法
翔泳社, 2025.10
- タイトル読み
-
No オ ツタエル ギジュツ : プロダクト マネージャー ガ オシエル テキ オ ツクラズニ コトワレル ヨウニ ナル サホウ
大学図書館所蔵 全10件
  青森
  岩手
  宮城
  秋田
  山形
  福島
  茨城
  栃木
  群馬
  埼玉
  千葉
  東京
  神奈川
  新潟
  富山
  石川
  福井
  山梨
  長野
  岐阜
  静岡
  愛知
  三重
  滋賀
  京都
  大阪
  兵庫
  奈良
  和歌山
  鳥取
  島根
  岡山
  広島
  山口
  徳島
  香川
  愛媛
  高知
  福岡
  佐賀
  長崎
  熊本
  大分
  宮崎
  鹿児島
  沖縄
  韓国
  中国
  タイ
  イギリス
  ドイツ
  スイス
  フランス
  ベルギー
  オランダ
  スウェーデン
  ノルウェー
  アメリカ
この図書・雑誌をさがす
注記
表現種別: テキスト (ncrcontent), 機器種別: 機器不用 (ncrmedia), キャリア種別: 冊子 (ncrcarrier)
内容説明・目次
内容説明
やらない勇気がチームとプロダクトを救う。「上司からの無理な要求を断れない」「顧客からの難題に『NO』が言えない」―このような経験に心当たりのある方は少なくないでしょう。本書は、そうした悩みに深く寄り添い、人間関係を損なうことなくビジネスを成功に導くための「NOを伝える技術」を体系的に解説します。「NoではなくNotで考える」「BATNAで代替案を」など、著者のこれまでの経験から導き出された「どこでも通用した共通原則」を凝縮したものです。本書の特徴。単なる拒絶ではなく、ビジネスを成功へ導くための戦略的コミュニケーションとしての断り方を詳しく解説。単に「どう伝えるか」だけでなく、「なぜNOが言えないのか」という根本原因や、ビジョンとの関係、組織全体を巻き込むための具体的なステップにも踏み込んで解説。相手のモチベーションを損なうことなく合意形成を進め、効率や意思決定のスピードを飛躍的に向上させる方法を提示。
目次
- 序章 「Noを伝える技術」が必要な理由
- 第1章 Yesばかりでは成長できない
- 第2章 Noを伝えるときに必要な3つの要素
- 第3章 ブレない軸を持ち判断の基準を広く示す
- 第4章 厳しい意見を言いながら高め合える信頼関係
- 第5章 Noを効果的に伝えるための工夫
- 第6章 KPIと上手に付き合いながらNoを伝える
- 第7章 さらに効果的にNoを伝えるために
- 第8章 Noを伝えることで目指す世界
「BOOKデータベース」 より