ジェンダー公正な人事制度とはなにか : 雇用管理区分・転勤制度見直しの実態と課題

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ジェンダー公正な人事制度とはなにか : 雇用管理区分・転勤制度見直しの実態と課題

大槻奈巳編著

勁草書房, 2026.1

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ジェンダー公正な人事制度とはなにか : 雇用管理区分転勤制度見直しの実態と課題

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ジェンダー コウセイ ナ ジンジ セイド トワ ナニカ : コヨウ カンリ クブン テンキン セイド ミナオシ ノ ジッタイ ト カダイ

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表現種別: テキスト (ncrcontent), 機器種別: 機器不用 (ncrmedia), キャリア種別: 冊子 (ncrcarrier)

Contents of Works

  • 近年の人事制度の変化 / 大槻奈巳 著
  • 小売業X社の雇用管理区分の統合と再複線化の背景 / 金井郁, 篠田信幸 著
  • 正社員登用でなぜ男女格差が生じるのか / 駒川智子 著
  • 転勤の有無による雇用管理は妥当なのか / 大槻奈巳 著
  • キャリアヒストリーでみる人々の働き方 / 駒川智子 著
  • 転勤経験者における転勤の意味と男女差 / 高見具広 著
  • 人々の転居を伴う転勤への考え / 大槻奈巳 著
  • 転勤と働く意識 / 酒井計史 著
  • 勤務地限定総合職とジェンダー / 村尾祐美子 著
  • 転居を伴う転勤における新たな方策について / 大槻奈巳 著
  • 職務中心の人事制度への移行と雇用管理区分 / 金井郁 著
  • 雇用管理区分の変化でジェンダー格差は縮小するか / 駒川智子 著
  • 雇用管理区分の変化と企業理念の浸透 / 斎藤悦子 著
  • 人事制度の変化と人事部の役割 / 山下充 著
  • ジェンダー公正な人事制度のために / 大槻奈巳 著

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