「人材」の条件 : 豊かな21世紀型企業を創る
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「人材」の条件 : 豊かな21世紀型企業を創る
ダイヤモンド社, 1992.4
- タイトル読み
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ジンザイ ノ ジョウケン : ユタカナ 21セイキガタ キギョウ オ ツクル
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注記
監修:市川彰 猿谷雅治
内容説明・目次
内容説明
本書はまず第一線企業人の求める人材の条件を探り、２１世紀における企業の条件、人材像、人材の雇用・定着化・活性化、国際人の条件、感性の伸ばし方、教育システムの確立、女性活用の具体策等の必須の問題に、精鋭の執筆者たちが具体的な対応策を示す。
目次
- 第１部 主体性・創造性、そしてしなやかな感性を—第一線企業人の見る２１世紀型人材の条件（新しいタイプの人材を必要とする環境条件；２１世紀型人材の要件と育成）
- 第２部 理念・ビジョンにもとづく総合的な人材開発を—２１世紀型人材を育てる八つの施策と手法（枠を破れ—人材開発の基本的方向；長期ビジョン、人材像の明確化とその実現プロセス；新しい価値観をもつ人材の活性化；国際人の条件とその育成；感性豊かな人材の重要性とその育て方；戦略能力を高める教育システム；人材の採用と定着の戦略；女性の進出と活用）
「BOOKデータベース」 より
