革新と組織の経営学
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革新と組織の経営学
中央経済社, 2000.6
- Other Title
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Studies on system and innovation
- Title Transcription
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カクシン ト ソシキ ノ ケイエイガク
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革新と組織の経営学
2000
Limited -
革新と組織の経営学
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Prefectural University of Hiroshima Library and Academic Information Center
336.3||H48120000804
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University Library for Agricultural and Life Sciences, The University of Tokyo図
335.1:H485010006228
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Note
参考文献: p213-234
Description and Table of Contents
Description
企業は興味深い研究対象である。同じ会社といえども、その時代ごとに様々な面で異なっている。企業にもライフサイクルがみられるのである。経営学は、企業のそういった興味深い面を理論的に取り扱う学問である。組織論と経営史の成果の蓄積によって、経営学の基盤はますます豊かになっている。本書では、人はいかに企業とかかわるのか、また、かかわらせるのかをテーマとする。
Table of Contents
- 第1部 革新と組織(新製品開発と組織;GM社の組織革新;組織変動の論理と軌道)
- 第2部 組織変動の解釈(組織変動の多元的理解;象徴—解釈主義と組織文化;個人と組織)
- 第3部 革新のプロセス(組織革新の本質:GM社とデュポン社;行為の意図せざる結果;組織の重心:技術の社会的意味構成を通じて)
- 総括と展望
- 補論 英語支配論と国際経営
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