組織の不条理 : なぜ企業は日本陸軍の轍を踏みつづけるのか
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組織の不条理 : なぜ企業は日本陸軍の轍を踏みつづけるのか
ダイヤモンド社, 2000.11
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組織の不条理 : なぜ企業は日本陸軍の轍を踏みつづけるのか
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ソシキ ノ フジョウリ : ナゼ キギョウ ワ ニホン リクグン ノ テツ オ フミツズケル ノカ
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396.21-Ki2904200729,
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Note
大東亜戦争関連年表: p260-262
参考文献: p[263]-270
Description and Table of Contents
Description
ガダルカナル、インパール…その作戦選択は、合理的な判断の結果だった。日本軍に内在する非合理性が導いたもの、戦場という異常な状況でのみ発生する、過去の例外的な行動—とされてきた不条理な行動を、最新の「組織の経済学」理論で読みなおす。
Table of Contents
- 第1部 組織の不条理解明に向けて(組織はこれまでどのようにみなされてきたか—経営学と経済学の歴史入門;組織の新しい見方—新制度派経済学入門;組織はなぜ不条理に陥るか—不条理な組織行動を説明する理論)
- 第2部 組織の不条理と条理の事例(大東亜戦争における日本軍の興亡—日本軍はどのように戦ったか;不条理なガダルカナル戦—なぜ組織は後もどりできなかったのか;不条理なインパール作戦—なぜ組織は最悪の作戦を阻止できなかったのか ほか)
- 第3部 組織の不条理を超えて(組織の本質—軍事組織と企業組織;組織の不条理と条理—進化か淘汰か;組織の不条理を超えて—不条理と戦う企業戦士たち)
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