企業合併と「異文化」 : 企業文化の衝突

著者

• 海野, 素央 ウンノ, モトオ
• 鈴木, 了符子 スズキ, リョウコ

書誌事項

企業合併と「異文化」 : 企業文化の衝突

海野素央, 鈴木了符子著

学文社, 2002.5

タイトル別名

企業合併と異文化 : 企業文化の衝突

タイトル読み

キギョウ ガッペイ ト イブンカ : キギョウ ブンカ ノ ショウトツ

注記

「企業異文化シナジー」のプログラム付き

参考文献: p167-168

内容説明・目次

目次

• 第１章　合併企業で働く社員の心理
• 第２章　心理的視点と異文化的視点からみた企業合併
• 第３章　合併企業とグローバリゼーション—合併企業が真のグローバル企業になるためには
• 第４章　「企業異文化シナジー」のプログラム
• 第５章　企業異文化ファシリテーターとは

「BOOKデータベース」 より

• NII書誌ID(NCID): BA57134805
• ISBN:
  • 4762011487
• 出版国コード: ja
• タイトル言語コード: jpn
• 本文言語コード: jpn
• 出版地: 東京
• ページ数/冊数: xiii, 175p
• 大きさ: 22cm
• 分類:
  • NDC8 : 335.5
  • NDC9 : 335.46
• 件名:
  • BSH : 企業集中
  • BSH : 産業心理学