MBA人材・組織マネジメント
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書誌事項
MBA人材・組織マネジメント
生産性出版, 2003.6
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MBA ジンザイ ソシキ マネジメント
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注記
参考文献: p194-195
内容説明・目次
目次
- 制度疲労に陥る日本企業の人材マネジメント・プログラム
- 第１部 ２１世紀の人材マネジメント（企業戦略達成に貢献する人材マネジメント；環境変化に先取り的に対応する人材マネジメント；人材尊重の人材マネジメント）
- 第２部 効果的な人材マネジメントの展開（人材の業績をマネージする；効果的なリウォード・プログラムを実践する；人材のコンピテンシーを開発する；経営リーダーシップを開発する；人材をモチベートする；効果性の高い組織を生み出す；グローバル化に対応する）
- 第３部 人材マネジメントの診断と改善（人材マネジメント部門を強化する；人材マネジメント・プログラムを診断する）
「BOOKデータベース」 より