バーナードの組織理論と方法

Author(s)

• 丸山, 祐一 マルヤマ, ユウイチ

Bibliographic Information

バーナードの組織理論と方法

丸山祐一著

日本経済評論社, 2006.10

Title Transcription

バーナード ノ ソシキ リロン ト ホウホウ

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• バーナードの組織理論と方法

  2006.10.

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Note

参考文献: p283-288

Description and Table of Contents

Description

大恐慌以降１９３０年代の不況と厳しい労使対立のなかで、経営者の行動、リーダーシップの指針となる組織理論を構築し、経営理論を革新したバーナード。その今日的意義は何か。主著『経営者の役割』を中心に彼の理論・方法そして思想について内在的理解とその積極的意義—経営学説史上の画期をなすとともに、今日の企業社会、企業とその構成員の在り方について示唆するところ—とを明らかにした。

Table of Contents

• 第１章　バーナード組織理論の歴史的背景
• 第２章　バーナード組織理論とプラグマティズム
• 第３章　社会学的アプローチと制度経営学
• 第４章　概念および概念構成
• 第５章　公式組織概念
• 第６章　リーダーシップ論
• 第７章　バーナードの組織理論とリーダーシップ論
• むすび　バーナード組織理論の今日的意義

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• NCID: BA78969371
• ISBN:
  • 4818818992
• Country Code: ja
• Title Language Code: jpn
• Text Language Code: jpn
• Place of Publication: 東京
• Pages/Volumes: x, 292p
• Size: 22cm
• Classification:
  • NDC8 : 336.3
  • NDC9 : 336.3
• Subject Headings:
  • BSH : 経営組織
  • BSH : Barnard, Chester Irving.
  • LCSH : Barnard, Chester Irving, 1886-1961