ファシリテーション型リーダーシップが身につくスキル : 自律型の人と組織が成果をつくる

書誌事項

ファシリテーション型リーダーシップが身につくスキル : 自律型の人と組織が成果をつくる

堀公俊著

あさ出版, 2005.8

タイトル別名

Facilitation leaders

タイトル読み

ファシリテーションガタ リーダーシップ ガ ミニツク スキル : ジリツガタ ノ ヒト ト ソシキ ガ セイカ オ ツクル

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内容説明・目次

内容説明

人が自ら動き出す、支援型リーダーの全スキル。

目次

  • プロローグ 新しいリーダーの時代がやってきた
  • 1章 チームとの関係性をしっかり築こう—はじめて部下と対面する場で
  • 2章 創造的なアイデアを引き出そう—チームの話し合いの場で
  • 3章 部下からの信頼を勝ちとろう—部下から相談を受けた時に
  • 4章 立場を超えて成果を生み出そう—他部門との話し合いの場で
  • 5章 多くの人と協働して問題を解決しよう—プロジェクトをまかされた時に
  • 6章 人を育て、組織を変えよう—会社が腐っていると思った時に
  • エピローグ 新しいリーダーを目指して

「BOOKデータベース」 より

詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BA80563391
  • ISBN
    • 4860631196
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    214p
  • 大きさ
    19cm
  • 分類
  • 件名
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