若者はなぜ「会社選び」に失敗するのか : 企業の"ウソ"を見破る技術
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若者はなぜ「会社選び」に失敗するのか : 企業の"ウソ"を見破る技術
東洋経済新報社, 2007.3
- タイトル別名
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若者はなぜ会社選びに失敗するのか : 企業のウソを見破る技術
- タイトル読み
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ワカモノ ワ ナゼ カイシャエラビ ニ シッパイ スル ノカ : キギョウ ノ ウソ オ ミヤブル ギジュツ
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内容説明・目次
内容説明
やりたいことができないのはあたりまえのことなのか、休みがほとんどゼロなのはどれくらい異常なのか、給料は他社と比べて高いのか・安いのか、実力主義でない人事制度にみんな満足しているのか…。客観的に会社の位置づけを分析できたなら、余計な不安に陥ることなく、もっと合理的なキャリア判断ができたのではないか—第一線で活躍する社員２００人に、５００時間徹底取材。「３年で３割辞める時代」の幸せなキャリアづくり。
目次
- Ｉｎｔｒｏｄｕｃｔｉｏｎ ２２歳、２７歳の迷える君たちへ
- １ プロフェッショナルになりたいか—仕事指標で選ぶ（転職力が身につくか；やりたい仕事ができるか；社員定着率は高いか；英語力を活かせるか）
- ２ ２４時間働きますか？—生活指標で選ぶ（働く時間に納得できるか；社員の人柄は自分に合っているか；社内の人間関係は心地よいか；女性は活用されているか）
- ３ 会社からいくらとれるか—対価指標で選ぶ（報酬水準は高いか；福利厚生は手厚いか；評価に納得性はあるか；雇用は安定しているか）
「BOOKデータベース」 より